来年度の体制強化を見据えた採用活動の一環として、当社社長と専務で、インドネシア・ジャカルタに行ってきました！

10月末〜11月上旬にかけて、インドネシア・ジャカルタへ8日間の視察に行ってきました。
今回は、来年入社予定の外国人社員の採用に向け、現地の日本語学校の学生さんたちと面接を実施。

6名の候補者様とお会いし、面接を経て18歳と22歳の2名を採用候補として決定しました！
これから入国手続きを進め、来年3〜5月頃に仲間として加わる予定です！

新しい価値観やバックグラウンドを持つメンバーが加わることで、社内にも新しい風が吹くことを期待しています。

当社では、今後もグローバルな人材を採用し、来年度の戦力強化に向けた体制づくりに取り組んでまいります！